مقاله ترجمه شده رویکرد تطبیقی از مدیریت منابع انسانی نظام سلامت در سطح اروپا
رویکرد تطبیقی از مدیریت منابع انسانی نظام سلامت در سطح اروپا
چکیده :
مقاله حاضر به این تحول می پردازد، به موضوع مشکل ساز منابع انسانی در نظام سلامت در سطح اروپا . این رویکرد ، تحول در طول سال گذشته و گرایش های آشکار در سطح منابع انسانی در نظام سلامت را محاسبه می کند. مقاله ی حاضر با نقش ارائه وضعیت کنونی و برآورد تحول در آینده ، به چهار بخش تقسیم شده است . در آخرین دوره ی زمانی ، بسیاری از تغییرات قابل توجه در ساختار تصمیم گیری عمومی با توجه به منابع انسانی تاثیر گذار در سیستم های طولانی مدت ، صورت گرفت. در نظام سلامت ، تغییرات بزرگ و با تاثیر طولانی مدت می باشد.
هر تصمیمی با توجه به منابع انسانی به سیستم طولانی مدت تاثیر می گذارد، زیرا منابع انسانی در نظام سلامت برای شکل گیری ، نیاز به سالهای بسیار زیادی دارد.این مقاله ،تحول و پویایی منابع انسانی در کشورهای اتحادیه اروپا را ارائه کرده و راه این وضعیت را که به نظر می رسد در حال تکامل است را نشان می دهد. این مقاله ، کاری به بهبود دانش حوزه ی منابع انسانی در سلامت ، به وسیله ی ترکیب اطلاعات عمومی خاص مورد علاقه در نظام سلامت ، کمک می کند.
تعداد صفحات ترجمه شده :12
تعداد صفحات انگلیسی:6
افزودن به سبد خرید:
- کد محصول: 432
- مبلغ بدون تخفیف: 8,500 تومان
- تخفیف: 5 درصد
- مبلغ قابل پرداخت: 8,075 تومان
- تعداد فایل پیوست شده: 1 مورد
- نوع فایل: Zip
- حجم فایل: 393.48 کیلوبایت
- تاریخ ایجاد: 1401/05/15 - 15:20:13
- اشتراک‌گذاری محصول:
- وارد کردن نام، ایمیل و پیام الزامی است. (نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد)